Русская версия

Search document title:
Content search 1 (fast):
Content search 2:
ENGLISH DOCS FOR THIS DATE- Ethics and Franchise (DIV1.DEP3.ETHICS) - P700418 | Сравнить

RUSSIAN DOCS FOR THIS DATE- Секция Этики и Миссии (КРО-1) (ц) - И700418 | Сравнить
- Этика и Миссии (ц) - И700418-1 | Сравнить
CONTENTS ETHICS AND FRANCHISE Cохранить документ себе Скачать
ОФИС КОММУНИКАЦИЙ ХАББАРДА
Поместье Сейнт Хил, Ист Гринстед, Сасекс
ИНСТРУКТИВНОЕ ПИСЬМО ОКХ ОТ 18 АПРЕЛЯ 1970
Выпуск I
HUBBARD COMMUNICATIONS OFFICE
Saint Hill Manor, East Grinstead, Sussex
HCO POLICY LETTER OF 18 APRIL 1970
Размножить

ETHICS AND FRANCHISE

Всем Держателям Миссий

Strong Ethics actions by org E/Os and MAAs against Franchises and Franchise holders is forbidden.

Офису Миссий ВМ (WW)

Franchise is a Public Divisions Function. Public Divisions run on Public Relations tech and rules.

Офису Миссий ПОСХ (AOSH)

There are several technologies. Handling people with Dianetics and Scientology tech, handling them with Ethics tech, handling them with PR tech.

ЭТИКА И МИССИИ

Franchises are essentially PR activities. When you use Ethics you mix practices.

Строгие этические действия со стороны Администраторов по Этике или Корабельных Старшин (МАА) организаций по отношению к Миссиям и Держателям Миссий запрещены.

There is already a protective mechanism in Franchises. If they hold to Dn and Sen and stay true to source they prosper. When they don’t they go broke as their PR value loses its Reality factor.

Миссии выполняют функцию отделений Публики. Отделения Публики работают на основе технологии и правил отношений с общественностью.

If something is seriously wrong in a Franchise area then Franchise Officer WW should handle and if he can’t to request top level help. This is not a field where org E/Os and MAAs function well as they have too little data on remote offices or their problems.

Существует несколько технологий. Работа с людьми по технологии Дианетики и Саентологии, работа с ними по технологии этики, работа с ними по технологии отношений с общественностью.

Just once top level had to act in recent years when the SO name was being abused.

Миссии по своей сути это деятельность ОСО (отношения с общественностью). Когда вы применяете этику, вы смешиваете методы.

It is not our policy to harshly handle Franchises.

В миссиях уже есть защитный механизм. Если они придерживаются Дианетики и Саентологии и остаются верны источнику, они процветают. Если нет - они разваливаются на части, поскольку их ОСО теряют фактор реальности.

Auditors are bound by the Auditor’s Code.

Если в какой-то области Миссии что-то серьёзно нарушается, Администратор по Миссиям Всемирной Организации должен урегулировать это, а если он не может, то он должен попросить помощи на верхнем уровне. Поле деятельности это не то место, где хорошо работают Администраторы по Этике или Корабельные Старшины, так как у них слишком мало информации об отдалённых офисах или об их проблемах.

Almost without exception Franchise holders are fine, willing people and we trust them to do right.

Только один лишь верхний уровень должен был действовать в последние годы, когда именем Морской Организации злоупотребляли.

L. RON HUBBARD
Founder

Это не является нашей политикой - грубо обходиться с Миссиями.

LRH:nt.rd

Одиторы связаны Кодексом Одитора.

Держатели Миссий, почти все без исключения, замечательные, послушные (лояльные) люди, и мы доверяем им вести дела правильно.

Л. РОН ХАББАРД
Основатель